Gemotiveerde werknemers

Het is van belang dat de werknemers binnen de organisatie gemotiveerd zijn om het werk dat zij moeten uitvoeren goed en juist te doen. Wanneer je werknemers niet of nauwelijks gemotiveerd zijn zal dit te zien zijn in de resultaten die zij opleveren. Beiden partijen, zowel de werknemer als de werkgever zullen hier weinig aan hebben. Als ondernemer is het daarom belangrijk dat je weet wat er speelt onder het personeel. Mocht er inderdaad iemand ontevreden zijn of ongemotiveerd zijn, dan is het handig om een gesprek met deze persoon aan te gaan. Misschien zit hij of zij even in een dip, of vinden ze het werk echt niet meer leuk. Wat er dan gedaan kan worden is het kijken of deze persoon niet eventueel binnen de organisatie kan blijven maar dan op en andere plek binnen de organisatie. Het is namelijk zo dat je loyale werknemers zo loyaal mogelijk wil houden, en daar moet de organisatie vaak toch een extra actie voor ondernemen. Toch kan het ook zo zijn dat deze persoon toch niet binnen de organisatie wil blijven. Waar dan aan gedacht kan worden is een outplacement zoals Carrièrepoort. Je wil de werknemer toch helpen als je hem of haar het ontslag geeft. Dit kan in combinatie met een outplacementbureau. Bij een outplacement zorgt een extern bedrijf ervoor dat de werknemer weer op de juiste manier opzoek gaat naar een nieuwe baan. Echter kan je een outplacementbureau niet vergelijken met een uitzendbureau, het uitzendbureau helpt je ook echt met de vacatures. Dat doet een outplacementbureau juist niet. Bij een outplacement wordt er gekeken naar het cv van de persoon, de bijbehorende sollicitatiebrief en hoe hij of zij zich het beste kan gaan formuleren. Zo wordt de werknemer geholpen bij het sollicitatie proces maar moet hij of zij toch nog wel het echte werk verrichten. Een voordeel voor de werknemer is dat de werkgever betaald, echter kan dit alleen worden gedaan bij ontslag, en moet de werkgever dit aanbieden. Wil jij weten wat voor jou als werkgever de mogelijkheden zijn, kijk dan op onze website Carrièrepoort.nl